河南公司郑州分公司开展后备项目班子副职竞聘

竞聘评委点评

竞聘笔试现场

竞聘防疫举措

竞聘者风采展示

近日，河南公司郑州分公司组织开展2021年第二次后备项目班子副职竞聘。此次竞聘会报名人数达164人，参与人数再创新高。

分公司从竞聘者的毕业年份、参工时间、工作年限、近两年绩效考核等多个维度进行人员初步筛查，经分公司领导班子再次进行集体商议后，统一上报公司审查，保证筛查环节公平、公开、公正。经过多维筛查后，137人顺利通过初选，进一步把好“后备人才”选拔入口关。

笔试环节由各业务线条联合出题，考试内容以历年一建真题为主、线条专业知识及yb体育官方的文化知识为辅，全方位对竞聘者的专业知识储备、专业技能和个人能力进行综合考察。经过1200秒的披荆斩棘，最终73人在题海中脱颖而出。

在竞聘演讲环节，竞聘者依次从个人工作经历、个人竞聘优势、岗位认知、管理思路等方面各展风采，并对评委的提问进行精彩回复。期间，评委们根据ppt内容和工作经历与竞聘者进行现场互动，会场气氛十分热烈。各参赛者之间龙争虎斗，现场发挥尽显“神通”。

公平、公正的选拔环节，紧张热烈的现场气氛，不拘一格的人才风貌，展现了郑州分公司公开透明的竞聘机制和积极向上的工作氛围。郑州分公司自2020年获局批复组建以来，已连续开展了3次后备项目班子副职竞聘，截至目前已入库48人，出库33人，出库率达到69%。

竞聘期间，分公司一一为到会人员测量体温，统一查看行程二维码、健康码，并做好疫情防控应急预案。（王洪英）