北京公司京津分公司召开2021届高校毕业生试用期考核述职会

　　12月18日，北京公司京津分公司组织召开2021年高校毕业生试用期考核述职会。分公司党总支书记、总经理鲁黎明及班子成员担任评委，45名新员工参加。

　　会上，新员工按所属部门依次进行述职，从思想、下班组与导师带徒情况、今后计划和举措等方面进行总结汇报，思考全面、内容丰富，信心十足、干劲满满，都表示将在公司这个广阔的平台上茁壮成长。

　　与会领导对新员工提出殷切希望：要肩负理想，不负韶华做追梦人；要积极行动、不留遗憾做践行者；要恪尽职守走正道，精益求精谋前程；要珍爱企业、感恩时代，做敢为人先的先锋兵。

　　鲁黎明对青年员工提出三点期望：一是青年要以德配位。要积极向党组织靠拢，传承红色基因；勇于承担企业赋予的责任；担任敏感岗位要经得起诱惑，独善其身。二是青年要有为有位。要脚踏实地，方能仰望星空。担起企业赋予的重任，把工作做深、做细、做透。三是青年要奋斗赋位。“十四五”时期是公司、分公司蓬勃发展的时期，要围绕局“一最两创”、“三强三优”的战略目标去奋斗，和企业同呼吸共命运，共同创造属于我们的幸福北京、共同见证属于我们的幸福时刻。（王龙龙）