东北公司召开2021年度中层干部述职考评会

发布日期:2021-12-31
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东北公司召开2021年度中层干部述职考评会 

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述职会现场

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廖祥兵讲话

述职代表.gif

与会人员述职掠影

1229日,东北公司召开以聚焦市场攻坚,贡献硬核力量”为主题的中层干部年度述职考评会。公司领导、部门正副职以及分公司领导班子、各项目经理参会。公司在总部机关设置主会场,在江南分公司设置1个视频分会场。与会人员围绕局“效率提升”和公司“市场攻坚”年度主题,认真总结过去一年的收获,精准分析存在的不足,研析规划来年工作。

此次述职考评会坚持结果导向用数据说话,通过实打实的业绩展示中层干部为公司市场攻坚作出的贡献。考评会中,与会人员从2021年工作完成情况、2021年工作中的不足以及2022年的工作规划三个方面,通过晒数据亮家底,展示过去一年的工作业绩和管理成效。通过分析短板、不足将经营过程中的收获和思考进行分享,通过定目标做承诺将来年的规划和实施路径进行提纲挈领地说明。

在听取述职汇报后,公司党委书记、董事长廖祥兵对述职人员整体表现给予肯定,指出此次述职考评会准备充分亮点纷呈硕果累累。希望公司所有中层干部在展示成果的同时,认真反思总结在工作管理中的不足,加强沟通交流,虚心学习,统一思想,凝聚力量,统一步调。

会议最后,廖祥兵对岁末年初的重点工作进行安排部署,强调公司各单位要切实提高政治站位,强化责任担当,毫不松懈抓好常态化疫情防控、安全生产、“两节”稳定、农民工工资支付、法人公司落地、业主回访、目标项目推进及投标、履约总结、新开项目资源组织、主合同结算及分供方结算、成本分析、资金收支、员工培训及关爱等各项重点工作,助力公司2022年发展稳步向前。

东北公司将继续保持昂扬向上势头坚持高质量发展之路以优异成绩迎接党的二十大胜利召开盛钰

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